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水轉印膜企業，一定要有文化。文化要想落地，幾乎都有三個時期。首先，認識時期。這是水轉印膜企業成員對新價值觀知曉的時期，表現為認識到新價值觀的重要性且清楚公司的新理念體系，人員也許還不易做到，但要耳熟能詳且期望實踐。